Bem-vinda à comunidade HERA!

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O HERA irá impulsionar mudanças nas políticas públicas para reduzir a desigualdade de género no emprego, dotando mulheres 45+ de competências preparadas para o futuro.

O que é o Portal da Comunidade HERA?

Uma plataforma online gratuita e multilingue, criada para apoiar mulheres com 45 anos ou mais na requalificação e reintegração no mercado de trabalho, reunindo num único espaço mentoria, recursos de aprendizagem, comunidades de pares e oportunidades de emprego.

Por que motivo deve utilizá-la?

Mentoria

Conecte-se com mentores especializados na sua área

Competências digitais

Excel, análise de dados, colaboração online

Competências verdes

ESG (Ambiental, Social e Governação), sustentabilidade, economia circular

Oportunidades de emprego

Explore e candidate-se a oportunidades ajustadas ao seu perfil

Grupos HERA

Junte-se a comunidades, partilhe e colabore

Recomendações de IA

Percursos de aprendizagem personalizados de acordo com os seus objetivos

Eventos

Workshops, seminários e sessões online

Competências digitais

Competências técnicas e digitais — Excel, análise de dados, colaboração online e ferramentas de apresentação — para o contexto de trabalho digital atual.

Competências verdes

Conhecimentos e competências em sustentabilidade, enquadramentos ESG, literacia climática e economia circular — competências da economia verde.

Através da aprendizagem ao longo da vida, promovemos a inclusão, a independência económica e uma sociedade onde cada mulher tem a oportunidade de evoluir, adaptar-se e liderar num mundo em rápida transformação.

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Capacitar mulheres com 45 anos ou mais através da requalificação não é apenas mudar de carreira — é transformar vidas. É saúde, bem-estar e equidade. É desbloquear potencial, reforçar a confiança e construir um futuro onde todas as mulheres, em qualquer fase da vida, possam prosperar.

Através da aprendizagem ao longo da vida, promovemos a inclusão, a independência económica e uma sociedade onde cada mulher tem a oportunidade de evoluir, adaptar-se e liderar num mundo em rápida transformação.

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